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O objetivo deste artigo é entender a governança corporativa nas organizações do terceiro setor, a fim de melhorar a discussão através de práticas de fortalecimento dos controles internos e externos, da valorização do capital humano e capital social, respeito aos interesses dos stakeholders e shareholders, pautada numa gestão eficiente que conduza o bem-estar da organização, promovendo seus objetivos, consolidando suas diretrizes, através de linhas estratégicas de uma política eficaz voltada para o público final. Portanto, uma boa governança corporativa na gestão das organizações do terceiro setor, deveria criar não só alguns mecanismos de compatilhamento e transparência, mas acima de tudo possibilitar o acesso às informações internas que permitiriam o fortalecimento do controle social de suas ações.
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